Wir beraten und vertreten Arbeitgeber und Arbeitnehmer, Geschäftsführer und Vorstandsmitglieder in sämtlichen arbeitsrechtlichen Fragen, insbesondere im sog. Individualarbeitsrecht, d. h. im typischen Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Verhältnis – beginnend mit der Gestaltung der Arbeitsverträge bis zur Beendigung, sei es im Wege der Kündigung (ordentlich oder außerordentlich, betriebs-, verhaltens- oder personenbezogen) oder durch einen Aufhebungsvertrag.